Hur tusenårig talang driver tillväxt för digitala medier

Hur tusenårig talang driver tillväxt för digitala medier

14 Juni 2017 0 Von admin

Hur tusenårig talang driver tillväxt av digitala medier

Millennials får skulden för mycket (tittar på dig, fidget spinners) men på ett specifikt sätt är barnen okej.

Med nya metoder och tillvägagångssätt hjälper millennials att växa den digitala medieindustrin.

Genom talang, erfarenhet, experimenterande och lite lycka lever den digitala generationen upp till sitt namn.

Låt oss ta en titt på exakt hur ungdomen uppnår det.

Bilder

I och med att smartphones blir mer och mer populära går människor runt med en bärbar TV i fickan.

Som ett resultat ökar tyngdpunkten på visuellt innehåll. Från streaming -tv till få nyheter från Snapchat -berättelser, det finns många nya medier att presentera media och en bredare publik att nå.

Visuals erbjuder en möjlighet att komma rätt till sak. Till exempel är Facebook -videor på uppgång som ett av de bästa sätten att nå en publik, och företag börjar flytta fokus där och andra online -plattformar.

Millennials håller sig uppdaterade med de senaste trenderna och metoderna och blir därifrån mer framgångsrika med direktresponsmedia.

Ändamål

En vanlig knackning mot millennials är att de är lata och omotiverade.

På vissa plan kan det vara sant, men sanningen är att medan tidigare generationer mådde bra med vardagen i ett jobb som inte gav dem något tillbaka, letar millennials efter något slags syfte på sin arbetsplats.

De vill känna sig uppmuntrade medan de arbetar, och de vill känna ett syfte.

Millenniumledda företag har börjat se till att de placerar en betydelse för balansen mellan arbete och privatlivoch resultatet har varit mycket motiverade och engagerade arbetare.

Om millennials känner att de har en anledning att bry sig, kommer de att trivas.

Millennials letar också efter en plats där de kan gå upp och avancera i sin karriär, och när företag utnyttjar att de börjar se resultat.

Mångsidighet

Som ett resultat av att det blir svårare och svårare att komma in i den digitala medieindustrin tar tusenåringar mer och mer ansvar för att göra sig så begåvade och förberedda som möjligt.

Genom praktik och högskolekurser får millennials praktisk erfarenhet i en bransch som redan är väl lämpad för dem.

Det är lättare att få ett direkt svar från en klient i den digitala mediaindustrin när det är något du känner dig naturlig i, och tusenåriga generationen har vuxit upp i en digital mediemiljö.

Sociala medier är en del av deras vardag, där de fotograferar foton och filmer och skapar skrivet innehåll för en stor publik.

Ett annat sätt som tusenårsgenerationen lyckas är genom att se till att de är så engagerade som möjligt.

Vissa digitala medieföretag ser till att de har portföljer som innehåller flera olika webbplatser att alla arbetar tillsammans för att öka den totala produkten.

Så vad är hemligheten?

Kärnan i det är millennials bara väl förberedda för att ta sig an den digitala medieindustrin.

Det är en bransch som de trivs i, liksom respekteras, och resultatet av deras närvaro är tillväxt.

Att ta in rätt talang, ge dem verktygen för att lyckas, uppmuntra dem och ge dem en arbetsmiljö som känns som hemma är receptet för framgång när det gäller millennials.